Möjligheten att undanta den fackliga förtroendemannen från turordningslistan
Vid kollektiva uppsägningar av arbetsbrist finns det en möjlighet för den fackliga förtroendemannen att undantas från turordningslistan genom 8§ FML. Syftet med uppsatsen är att utreda den gällande rätten för hur regeln kan tillämpas. Fokus kommer därmed hamna på att fastställa vilka rekvisit som behöver vara uppfyllda, samt hur olika rättsfakta påverkar rekvisitens uppfyllnad. Den rättsliga bakgr
