En för alla, alla för en - sjuksköterskors och ingenjörers syn på ledarskap : En enkät och repertory grid studie sista terminen i utbildning och efter ett till ett och halvt år i arbete
Popular Abstract in Swedish I många organisationer och företag har vi idag allt äldre medarbetare. Detta kommer troligen att bli ett bekymmer en bit in på 2000-talet, då medarbetare och chefer blir allt äldre eller går i pension. Rekryteringen av nya medarbetare innebär att man får in unga människor, som ofta är mer välutbildade och som har andra värderingar och attityder till arbete och styrning.Research has indicated that there is a growing tendency for young, well-educated people to hold different values toward work and management of work than previous generations. Thus managerial difficulties can arise when these different generations collaborate at work. In order to survive organisations and companies need a managerial leadership that knows how the younger workers view leadership, how