Sökresultat

ForskarFredag är en del av European Researchers’ Night, med stöd från Horisont 2020 och Marie Sklodowska-Curie Actions. ForskarFredag samordnas av Vetenskap & Allmänhet. ForskarFredag finansieras av: AFA Försäkring, Carl Tryggers Stiftelse för vetenskaplig forskning, EU- kommissionen, IKEM – innovations- och kemiindustrierna i Sverige, Jernkontoret , Kungl. Vitterhetsakademien, Oscar och Maria Ekm

https://www.hallbarhet.lu.se/sites/hallbarhet.lu.se/files/2021-06/Invitation%20research%20fellows%202021_k.pdf - 2025-12-04

6.4 NMV006F-Utkast Datum 2021-06-23 Diarienummer U 2021/444 KURSPLAN Kursplan för kursen Framtidsorienterade metodologier (FOM), NMV006F Engelsk titel: Future-Oriented Methodologies (FOMs) Kursplanen är fastställd av fakultetens nämnd för utbildning på forskarnivå 2021-06- 23. Kursen ges på forskarnivå och omfattar 5 högskolepoäng Lärandemål Efter genomgången kurs ska deltagaren kunna: Kunskap och

https://www.hallbarhet.lu.se/sites/hallbarhet.lu.se/files/2021-06/NMV006F-Sve.pdf - 2025-12-04

Välkommen att ta del av Hållbarhetsläget i Lund Få inblick i Lunds kommuns arbete med ekologisk och social hållbar utveckling. Ta del av prognosen för att nå våra lokala hållbarhetsmål till år 2030. Program Tid och plats Anmälan Eventet är en del av Hållbarhetsveckan i Lund 2-7 maj 2022. Hitta hela programmet här. Fredag 6 maj Kl 09.00-11.00 Insläpp från kl 08.30 På plats Magle konserthus Hitta di

https://www.hallbarhet.lu.se/sites/hallbarhet.lu.se/files/2022-04/Inbjudan%20H%C3%A5llbarhetsl%C3%A4get%20i%20Lund%206%20maj%202022.pdf - 2025-12-04

Magle konserthus + Hållbarhetsveckan 2022 Lokalen • Ni kommer veckan före få en kod som gör att ni på egen hand kan komma in i lokalen. Inga nycklar eller taggar krävs. • Sittande publik - max strax över 150 st rekommenderas, antal beror på val av scenmiljö. Möblera om i lokalen efter behov. Läktare finns också med fasta stolar: 67 st. • Innegård till förfogande, träddäck på ca 50 kvm. • Ingång: h

https://www.hallbarhet.lu.se/sites/hallbarhet.lu.se/files/2022-04/Info%20om%20Magle%20konserthus.pdf - 2025-12-04

Johan Nordstrand, KTH: A million? More! Two billion? Yes! A proud smile emerges on the face of the student who got the right answer. Then, a heavy atmosphere rapidly descends on the group as they intuitively be- gin to realize what it means. That day, the students gained deeper fundamental insights into the importance of water. That day, I visited as part of an event called ForskarFredag. Läs mer

https://www.hallbarhet.lu.se/sites/hallbarhet.lu.se/files/2022-05/La%CC%8Ana%20en%20forskare%202022.pdf - 2025-12-04

lärosätenas klimatnätverk bjuder in till workshop Den hållbara forskaren Lärosätenas klimatnätverk bjuder in till workshop ”Den hållbara forskaren” på Stockholms universitet den 7 oktober på Stockholms universitet. Reservera dagen i din kalender redan nu och anmäl dig gärna på en gång här. Schemat är fullspäckat med spän- nande föredrag och panelsamtal som behandlar möj- ligheter och utmaningar so

https://www.hallbarhet.lu.se/sites/hallbarhet.lu.se/files/2022-07/Den%20h%C3%A5llbara%20forskaren%207%20oktober%202022.pdf - 2025-12-04

veckanLund Hållbarhets- MÅNDAG 8 APRIL 10:00 PUFENDORFINSTITUTET Why the UN Human Rights System matters for Sustainability * 12:00 STADSHALLEN Översiktsplanering för en hållbar stads- och landsbygdsutveckling 12:00 BOTULFSPLATSEN Spara pengar och miljö genom att minska ditt avfall 13:00 PUFENDORFINSTITUTET Roundtable discussion on sustainable urban development engagement and action * 15:00 NYOGA S

https://www.hallbarhet.lu.se/sites/hallbarhet.lu.se/files/2024-04/Ha%CC%8Allbarhetsveckan%202024%20program.pdf - 2025-12-04

PowerPoint-presentation Chefsforum: covid19 JANUARI 2021 Välkommen! • Tänk på att - Ha din mikrofon på mute - Skriv ditt namn i ditt fönster - Ha din kamera påslagen - Ställ eventuella frågor i chatt, vi besvarar så långt vi har möjlighet - Ta en ergonomisk paus för dig själv emellanåt - Presentationen läggs på HR-webben Medverkande - Mona Hansson, tf sektionschef, sektionen HR - Anne Link, sektio

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-02/chefsforum_corona_210129_sv.pdf - 2025-12-04

Förhandlingsprotokoll: Ramavtal om löner m.m. för arbetstagare inom det statliga avtalsområdet (RALS 2020-2023) m.fl. avtal Förhandlingsprotokoll 2020-11-30 Parter Arbetsgivarsidan: Arbetsgivarverket Arbetstagarsidan: Seko, Service- och kommunikationsfacket Ramavtal om löner m.m. för arbetstagare inom det statliga avtalsområdet (RALS 2020-2023) m.fl. avtal 1 § Parterna tecknar Ramavtal om löner m.

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-02/forhandlingsprotokoll-seko-2020.pdf - 2025-12-04

PowerPoint-presentation Manager support: OSA survey HR DIVISION 2020 For managers • This template is intended to act as an aid for managers before and after conducting the OSA (organisational and social work environment) survey. • The template is divided into two sections: preparation and results. • Use the sections of the template that work best for you and your part of the business. Supplement o

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-04/Manager%20support_osa_survey_2020.pdf - 2025-12-04

2 3 Dokumentation av exponering för coronavirus enligt §11 AFS 2018:4 Namn på person som har exponerats Vilken typ av arbete utfördes Kort beskrivning av hur exponeringen skedde Ansvarig chef Datum Skriv ut och skicka sedan denna blankett tillsammans med PDF-kvittot för anmälan om allvarligt tillbud till: Registrator, hämtställe 62, Box 117, 221 00 LUND image1.emf

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-05/Exponeringsdokumentation.docx - 2025-12-04

PowerPoint-presentation Chefsforum 13 SEPTEMBER 2021 Välkommen! • Tänk på att - Ha din mikrofon på mute - Skriv gärna ditt namn i ditt fönster - Ställ eventuella frågor i chatt, vi tar med och besvarar på webben - Presentationen från mötet läggs på HR-webben Agenda Välkomna! Marie Härstedt, HR-direktör Var står vi nu? Susanne Kristensson, Förvaltningschef En ordnad återgång till arbetsplatsen Anne

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-09/CHEFSFORUM%20corona%20210913%20SVE%20210913.pdf - 2025-12-04

Svar på chattfrågor från Chefsforum 13 september 2021 Tema: Corona – information inför hösten 2021 Ska risk- och konsekvensbedömningen diarieföras varje gång den uppdateras? Eller bara den första gången? En riskbedömning är inte statisk utan behöver regelbundet revideras för att hållas aktuell. Risk- och konsekvensbedömningen är samtidigt en upprättad handling och ska därmed diarieföras. Situation

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-09/Svar%20p%C3%A5%20chattfr%C3%A5gor%20Chefsforum%2013%20september%202021.pdf - 2025-12-04

Guidelines for remote work for technical and administrative staff Page 1 of 5 Vice-Chancellor DECISION Reg. No. STYR 2021/1945 30 September 2021 Guidelines for remote work for technical and administrative staff Approved by the vice-chancellor on 30 September 2021 with support of the central collective agreement on remote work, which is based on the European Framework Agreement on Telework. 1. Gene

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-10/Guidelines%20for%20remote%20work%20for%20technical%20and%20administrative%20staff.pdf - 2025-12-04

Order No. XXXXXXXXXX Customer’s PO No. XXXXXXXXX Customer No. (Ship-to) XXXXXXXXX Merck kindly ask you to complete all fields on this template and send it to us as soon as possible by email to tradecompliance.nordic@merckgroup.com otherwise the product(s) will be cancelled from your order within 2 weeks. CUSTOMER DECLARATION OF SPECIFIC USE(S) of the specific use (s) of a restricted explosives pre

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-10/Merck%20kundf%C3%B6rs%C3%A4kran%20spr%C3%A4ng%C3%A4mnesprekursorer%20(PDF%20258%20kB,%20ny%20flik).pdf - 2025-12-04

Microsoft Word - Flexavtal-PO LUND UNIVERSITY NEGOTIATION MINUTES Human Resources 6 November 1998 Reg. no I F 1 13855/98 Parties: Lund University SACO OFR SEKO civil Skåne Section 1 The parties have hereby reached an agreement on amended provisions on working hours for certain employees at Lund University. The agreement is concluded on the basis of Chapter 1 Section 3 of the General Agreement on P

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-10/Provisions_on_working_hours_for_certain_employees_at_lund_university.pdf - 2025-12-04

Adato Kortmanual Sida 0. Miljödata AB Ronnebygatan 46 0455 – 33 35 60 Datum: 2020-05-19 BG: 5504-4325 Org. nr: 556324-4036 371 87 Karlskrona miljodata.se Författare: Stefan Frithiof PG: 17141-3 Kortmanual Adato Version 3.0 Senast uppdaterad: 2020-07-02 Adato Kortmanual Sida 1. Miljödata AB Ronnebygatan 46 0455 – 33 35 60 Datum: 2020-05-19 BG: 5504-4325 Org. nr: 556324-4036 371 87 Karlskrona miljod

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-12/Kortmanual%20Adato%203.0.pdf - 2025-12-04

Lund University – Packaged Services Alfa – The Scandinavian Mobility Services Company IMMIGRATION · RELOCATION · PEOPLE · MOVING www.alfamoving.com 1 (4) A lf a 2 1 /1 2 Package 1 – Pre-visit Pre-visit, or as it’s called sometimes, look and see trip! The candidate is normally not yet contracted or he/she has not yet made a decision of employment or is in Sweden to sign the contract. It’s a package

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-12/Lund%20University%20-%20Packaged%20Services%2020211207.pdf - 2025-12-04

Brevmall Sektionen HR Avgifter fr.o.m. 1 januari 2022 Personer födda 1937 eller tidigare Personer födda 1938 -- 1956 Personer födda 1957 -- 1987 Personer födda 1988-- Arbetsgivaravgift 31,42 % 31,42 % (10,21 % för de födda 2004-2006 och 19,73% för de födda 1999-2003. 19,73% är tillfälliga regler som gäller t o m 31 mars 2023. Båda ålderskategorierna gäller lön upp till 25 000 kr/mån, 31,42% för er

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2021-12/Sociala%20avgifter%202022.pdf - 2025-12-04

Brevmall Sektionen Personal Postadress Box 117, 221 00 Lund Telefon 046-222 00 00 (växel) Webbadress www.lu.se Sekt ionen HR Checklista för bedömning av bisysslor En rad olika omständigheter spelar in när du ska bedöma en bisyssla. Varje bisyssla behöver därför bedömas i varje enskilt fall. Det är viktigt att du som ansvarar för bedömningen har tillräcklig information om bisysslan. Universitetet h

https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2022-02/Checklista-bedomning-bisyssla_220125_0.pdf - 2025-12-04