Från dynamiskt kaos till gemenskap
Vårt syfte är att öka förståelsen för hur internkommunikation kan fungera vid planerad förändring Det glapp som har uppstått inom kommunikationsteorin, mellan forskare och praktiker, hoppas vi därigenom kunna minska. Studien har en abduktiv ansats och vi har utgått från en anonymiserad fallstudie. Vi har använt oss av en kvalitativ metod och samlat in våra primärdata genom semistrukturerade interv