Search results

NYTT FRÅN VÅRA FORSKARE: Sebhatu skriver om genus-rättvis fred och FN: s säkerhetsråds resolution 1325. Rahel Weldeab Sebhatu har nyligen skrivit artikeln “Reaching Higher: Women Liberators and Gender” som publicerades i Afrikas horn Bulletin som ges ut av Life & Peace Institute i Uppsala (november-december 2016 vol 28, Issue 6.).Detta paper uppmanar kvinno-, freds- och säkerhetsaktivister (WPS) p

https://www.svet.lu.se/artikel/kvinnliga-befriare-och-genus - 2025-11-29

NYTT FRÅN VÅRA FORSKARE: Douglas Brommesson har tillsammans med Ann-Marie Ekengren vid Göteborgs universitet publicerat en ny bok som heter The Mediatization of Foreign Policy, Political Decision-making and Humanitarian Intervention och har publicerats av Palgrave Macmillan. Mer information om boken finns här: http://www.palgrave.com/gp/book/9781137544605

https://www.svet.lu.se/artikel/anpassar-sig-utrikespolitiken-till-medialogiken - 2025-11-29

NYTT FRÅN VÅRA FORSKARE: Ole Elgström har tillsammans med Natalia Chaban och Olga Gulyaeva författat artikeln "Russian images of the European Union: Before and after Maidan", som nu publicerats i tidskriften Foreign Policy Analysis. Abstract på engelska:This article probes into scope conditions for image change, investigating what changes in Russian images of the European Union (EU) have taken pla

https://www.svet.lu.se/artikel/ryska-bilder-av-den-europeiska-unionen - 2025-11-29

Niklas Altermark och Dalia Mukthar-Landgren har blivit utnämnda att ingå i Tillitsdelegationens forskningsgrupp, där de kommer att arbeta med att ta fram nya styrmodeller för offentlig verksamhet. Tillitsdelegationen arbetar för en mer tillitsbaserad styrning av offentlig sektor.Nu ska närmare 30 forskare följa tolv försöksverksamheter inom vård, skola, omsorg runt om i hela Sverige med målet att

https://www.svet.lu.se/artikel/ny-forskningsgrupp-om-tillitsbaserad-styrning-av-offentlig-sektor - 2025-11-29

Lisa Strömbom har utsetts till docent av Samhällsvetenskapliga fakultetsstyrelsen vid dess möte den 2 februari. Lisa Strömbom forskar om ämnena identitetspolitik och konfliktlösning relaterat till inomstatliga konflikter och städer, med fokus på Israel-Palestina och är verksam som lärare i Freds- och konfliktvetenskap.Lisa Strömboms personliga sida

https://www.svet.lu.se/artikel/lisa-strombom-utsedd-till-docent - 2025-11-29

Den världsledande akademiska föreningen för internationella relationer, ISA, valde vår forskare Fariborz Zelli till deras beslutande råd i förra veckan. ISA, International Studies Association, har över 6 500 medlemmar grupperade i tematiska sektioner.På ISA:s årliga konvent i Baltimore förra veckan röstades Fariborz Zelli in av sina kolleger som ordförande för sektionen miljöstudier under en tvåår

https://www.svet.lu.se/artikel/zelli-valdes-till-beslutande-rad-international-studies-association - 2025-11-29

Jakob Skovgaard är medredaktör för och bidrar till en specialutgåva av tidskriften “International Environmental Agreements” med titeln “Managing fragmentation and complexity in the emerging system of international climate finance”. Specialutgåvan handlar om vilka faktorer som har influerat hur finansiering av klimatåtgärder i utvecklingsländer (klimatfinansiering) styrs, och hur det kunde styras b

https://www.svet.lu.se/artikel/skovgaard-i-specialutgava-om-fragmentering-av-klimatfinansiering - 2025-11-29

Catarina Kinnvall och Jennifer Mitzen har publicerat en specialutgåva på tidskriften Cooperation and Conflict med titeln ’Ontological Security and World Politics’. Catarina har också en artikel i samma utgåva med titeln: ’Feeling Ontologically (In)secure: States, traumas and the governing of gendered space’. "A few years ago, as we began a conversation about ontological security, we were struck by

https://www.svet.lu.se/artikel/ontologisk-sakerhet-ett-satt-att-se-pa-sakerhet-och-identitet-i-varldspolitiken - 2025-11-29

OUTREACH: Annica Kronsell är i Australien med ett stipendium som finansieras av EU:s "Center on Shared Complex Challenges" (Center för delade komplexa utmaningar) vid University of Melbourne och höll ett föredrag torsdagen 16 mars för australiska beslutsfattare i Canberra där hon tog upp 'Green Industrial Transitions in line with Climate Objectives' (gröna industriella övergångar i linje med klima

https://www.svet.lu.se/artikel/kronsell-talade-i-canberra-om-grona-industriella-overgangar - 2025-11-29

NYTT FRÅN VÅRA FORSKARE: Per Andersson har publicerat en artikel i tidskriften Studies in Comparative International Development. Abstract på engelskaDuring the last two centuries, taxation has not only increased dramatically in level and volume; its structure has also changed: from a heavy reliance on customs revenue in the early nineteenth century to a stronger emphasis on income taxation in the

https://www.svet.lu.se/artikel/demokrati-urbanisering-och-skatteintakter - 2025-11-29

In English:  Salary review process enters new phase for members of Saco-S and OFR/S Lunds universitet har nu undertecknat lokala avtal med Saco-S och OFR/S om principer för genomförande av lönerevision. Parterna är överens om att revisionsperioden är den 1 oktober 2020 till och med den 30 september 2022, vilket innebär att de nya löner som snart kommer att fastställas betalas ut retroaktivt från d

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/ny-fas-i-lonerevisionsarbetet-medlemmar-i-saco-s-och-ofrs - 2025-11-29

​​​​​​​Den 13 december anordnar sektionen HR ett chefsforum om den pågående lönerevisionen. Målgruppen för forumet är chefer på Lunds universitet. Syftet med forumet är att informera om förutsättningarna för årets lönerevision och de överenskommelser som är avtalade med arbetsgivarorganisationerna Saco-S och OFR/S. Det kommer också att ges information om det praktiska lönerevisionsarbetet och finn

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/inbjudan-till-chefsforum-om-pagaende-lonerevision - 2025-11-29

Den 2 december beslutade rektor om Lunds universitets plan för lika villkor 2022-2027. Lunds universitet består av de människor som arbetar eller studerar här. Vi har olika roller, finns på olika platser, utför olika uppgifter men formar tillsammans ett framgångsrikt universitet med stor bredd. Vi ska vara ett universitet i världsklass som förstår, förklarar och förbättrar vår värld och människors

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/ny-plan-universitetets-arbete-med-lika-villkor - 2025-11-29

Lunds universitet kan inte använda sig av vaccinationsbevis eftersom Arbetsgivarverkets bedömning är att en myndighet inte kan kräva vaccinationsbevis av sina anställda eller av allmänheten. Istället ska andra smittskyddsåtgärder vidtas. Regeringen har beslutat om nya smittskyddsåtgärder från och med den 1 december. Åtgärderna gäller bland annat bestämmelser om hur allmänna sammankomster och offen

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/lunds-universitet-kan-inte-anvanda-sig-av-vaccinationsbevis - 2025-11-29

Den 6 december undertecknade Lunds universitet ett lokalt avtal med Seko, om principer för genomförande av lönerevision. Förhandlingsordningen gäller från och med den 1 oktober 2020 till och med den 30 september 2022. Det innebär att nya löner kommer att betalas ut retroaktivt från 1 oktober 2020. Universitetet och Seko är fortsatt överens om att nya löner fastställs genom kollektiva förhandlingar

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/avtal-om-lonerevision-undertecknat-med-seko - 2025-11-29

Nu finns universitetets lokala förhandlingsordningar med OFR/S, Saco-S och Seko att ladda ner i högerspalten på HR-webbens sida om lönerevision. Gå till sidan om lönerevision

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/lokala-forhandlingsordningar-lonerevisionen - 2025-11-29

På grund av en ökad smittspridning och viss ökad vårdbelastning har regeringen infört en ny åtgärdsplan i tre steg för införande av fler smittskyddsåtgärder mot spridningen av covid-19.  Det första steget, som gäller från den 8 december, innebär inga större förändringar för lärosäten – universitet och högskolor ska fortsätta bedriva undervisning och examination på plats. Universitetets rektorsbesl

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/regeringens-nya-atgardsplan-innebar-inga-storre-forandringar-larosaten - 2025-11-29

Universitetet och de fackliga organisationerna har kommit överens om att förlänga den temporära möjligheten till utökade flextider för T/A-personal som reser med kollektivtrafik i rusningstid. Tanken är att göra det lättare att undvika den smittorisk som resor till och från jobbet med kollektivtrafik i rusningstrafiken kan innebära.   Överenskommelsen gäller till och med den 30 juni 2022 och inneb

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/mojligheten-till-utokade-flextider-forlangs-att-undvika-smittorisk-i-kollektivtrafiken - 2025-11-29

Arbetsgivarverket har ändrat sitt ställningstagande och myndigheter får nu kräva vaccinationsbevis av allmänheten, men inte av sina anställda.  Universitetet kommer nu att ta fram rutiner för hur vaccinationsbevis kan användas. Fortfarande berör detta enbart allmänna sammankomster inomhus med fler än 100 deltagare. Läs mer på Medarbetarwebben

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/nytt-om-vaccinationsbevis-vid-allmanna-sammankomster - 2025-11-29

Nu finns presentationen och svaren på chattfrågorna att ladda ner på sidan om lönerevision. Gå till sidan om lönerevision  

https://www.hr-webben.lu.se/artikel/presentation-och-svar-pa-chattfragor-fran-chefsforum-om-lonerevision - 2025-11-29